Beispiele für Verstöße gegen die Ethik in Unternehmen

Wirtschaftsethik ist das Studienfeld, das sich mit rechtem und falschem Verhalten in der Geschäftswelt befasst. Ethik hat unterschiedliche Bedeutungen in verschiedenen Kulturen und macht es daher schwierig, Geschäftsethik auf internationalen Märkten wirklich zu definieren. Es gibt jedoch eine Reihe von Handlungen, die fast allgemein als unethisch betrachtet werden und für die zahlreiche Industrienationen Strafgesetze einhalten, um dies zu verhindern. Durch die Überprüfung einiger Beispiele von Verstößen gegen Ethik in der Geschäftswelt können Sie die Art der Dinge verstehen, die in fast jeder Kultur inakzeptabel sind.

HR-Ethik

Durch die Interaktionen zwischen Managern, Unternehmern und Mitarbeitern ergeben sich zahlreiche Möglichkeiten für Verstöße gegen die Ethik. Diskriminierung aufgrund der ethnischen Zugehörigkeit, des Geschlechts, des Alters oder anderer Faktoren ist beispielsweise in den Vereinigten Staaten ein Problem. Manager, die Minderheitengruppen bei Einstellungsverfahren, Entschädigungsentscheidungen und Beschäftigungsbedingungen diskriminieren, können rechtlichen und sozialen Konsequenzen ausgesetzt sein. Unehrlichkeit und Manipulation sind auch Beispiele für unethisches Arbeitsplatzverhalten, ob von Vorgesetzten oder Untergebenen.

Bilanzierungsethik

Die Finanzbuchhaltung ist ein wichtiges ethisches Schlachtfeld in der Wirtschaft, und es scheint keine Menge von Industrie- oder Regierungsvorschriften zu sein, die unehrliche Geschäftsleute daran hindern kann, Finanzinformationen auf unethische Weise zu melden. Bestimmte unethische Rechnungslegungspraktiken sind illegal, z. B. die falsche Darstellung von Einnahmen oder Ausgaben in Abschlüssen. Es gibt auch eine Reihe rechtlicher Rechnungslegungspraktiken, die als unethisch betrachtet werden, wie beispielsweise die Aufwertung der Geschäfts- oder Firmenwerte in der Bilanz oder die unangemessene Verschiebung von Aufwendungen in unangemessene Zeiträume, um die aktuellen Finanzergebnisse zu beeinflussen.

Community-Auswirkungen

Unternehmen betreffen oft eine Vielzahl externer Stakeholder, die außer mit den durch das Handeln des Unternehmens hervorgerufenen Problemen nichts mit einem Unternehmen zu tun haben. Große Verschmutzungsmengen in der Luft oder im Wasser können zum Beispiel in lokalen Gemeinschaften Krankheiten und Krebsepidemien verursachen. Einfache Belästigungen wie Lärmbelästigung oder eine deutliche Zunahme des Lkw-Verkehrs können die Lebensqualität in den umliegenden Gemeinden ebenfalls beeinträchtigen. Diese äußeren Einflüsse vollständig zu ignorieren, ist eindeutig unethisch. Unternehmen, die alles tun, um ihre negativen Auswirkungen zu reduzieren, können von den Betroffenen als unethisch eingestuft werden. Hochethische Unternehmen akzeptieren keine negativen Auswirkungen auf die Menschen in den umliegenden Gemeinden und ergreifen alle erforderlichen Maßnahmen, um sicherzustellen, dass ihre Handlungen und Geschäftspraktiken ihre Gemeinden verbessern.

Diebstahl und Betrug

Unternehmer oder Angestellte können ethische Verstöße auf individueller Basis begehen und nicht im Namen eines Unternehmens. Zu Beginn des 21. Jahrhunderts gab es eine Reihe langjähriger Ponzi-Programme, bei denen Einzelne ganze Unternehmen und umfangreiche Kundenlisten in grobe Übertreibungen ihrer finanziellen Lage täuschten. Führungskräfte und Mitarbeiter können jahrelang Geld von ihren Unternehmen unterschlagen und Tausende oder Millionen Dollar für den persönlichen Gebrauch einnehmen, bevor sie erwischt werden. Sogar Mitarbeiter aus der Filiale können direkt von ihren Arbeitgebern Geld oder Inventar stehlen, was beweist, dass Verstöße gegen die Ethik auf jeder Ebene eines Unternehmens auftreten können.