Wie löse ich eine S Corporation als Minderheitsaktionär auf?

Eine S-Corporation ist ein beliebter Organisationsstil für kleine Unternehmen, da sie wie eine normale Corporation behandelt wird, es sei denn, sie wird steuerlich begünstigt. Für die Auflösung gilt das normale Gesellschaftsrecht, das durch das Recht des Staates, in dem das Unternehmen gegründet ist, definiert ist. Das von der amerikanischen Anwaltskammer (American Bar Association) verfasste Model Business Corporation Act wurde von 32 Staaten verabschiedet und ist die beste Grundlage, um allgemein über das Gesellschaftsrecht zu sprechen.

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Treffen Sie sich mit anderen Aktionären, um einen Mehrheitsentscheidungsblock aufzubauen. S-Unternehmen sind auf 100 oder weniger Aktionäre beschränkt, so dass die zur Errichtung einer Mehrheit notwendige Menge an Arbeitsaufwand überschaubar ist. Selbst wenn Sie keine Mehrheit aufbauen, können Sie wissen, wie die anderen Aktionäre über die S-Corporation denken, dass Sie Ihre Strategie für zukünftige Alternativen ändern können.

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Überprüfen Sie die Satzung und die Satzung der Gesellschaft, um festzustellen, unter welchen Umständen die S-Gesellschaft aufgelöst werden kann. Die Satzung und die Satzung sind die von den Inhabern festgelegten Regeln für die Geschäftsführung. In diesen Regeln können Normen enthalten sein, die es ermöglichen, dass die S-Gesellschaft durch einen Antrag des Minderheitsaktionärs aufgelöst wird.

3.

Bewegen und stimmen Sie, um die S-Gesellschaft aufzulösen, wenn Sie die Stimmenmehrheit haben. Unternehmen können mit einfacher Mehrheit der stimmberechtigten Aktionäre aufgelöst werden, sofern davon ausgegangen wird, dass die stimmberechtigten Aktionäre mindestens 50 Prozent der Stimmrechte vertreten.

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Benachrichtigen Sie das Staatssekretariat Ihres Staates, wenn sich die S-Corporation für eine administrative Auflösung qualifiziert, wenn Sie keine Mehrheit haben. Der Staatssekretär wird die S-Corporation auflösen, wenn sie nicht innerhalb von 60 Tagen die von ihr geschuldeten Franchise-Steuern oder -Straftaten zahlt. liefert seinen Jahresbericht nicht innerhalb von 60 Tagen nach Fälligkeit; hat seit 60 Tagen keinen registrierten Agenten; informiert den Staatssekretär nicht über einen Wechsel des registrierten Agenten oder des Büros; oder wenn die von der Satzung definierte Amtsdauer der Gesellschaft abläuft.

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Sue, um die Gesellschaft vor Gericht aufzulösen, wenn die Gesellschaft nicht für eine administrative Auflösung qualifiziert ist. Ein Aktionär kann die Auflösung einer Gesellschaft verklagen, wenn der Verwaltungsrat festgefahren ist, die Anteilsinhaber die Sackgasse nicht brechen können und das Vermögen der Gesellschaft erheblich beeinträchtigt wird. Die Direktoren verhalten sich illegal, drückend oder betrügerisch. Die Aktionäre können aufgrund von Deadlock keine neuen Direktoren wählen. oder das Unternehmensvermögen wird von den Direktoren verschwendet. Das geeignete Gericht, um die Klage zu erheben, befindet sich in dem Bezirk, in dem sich der Hauptsitz der Gesellschaft befindet.

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Entwerfen Sie die Statuten und legen Sie sie dem Staatssekretär des Gründungsstaates vor. Die Satzung muss den Namen der Gesellschaft, das Datum der Genehmigung der Auflösung und die Zustimmung der Aktionäre enthalten.

Warnungen

• In jedem Bundesstaat gibt es unterschiedliche Unternehmenskodizes. Wenden Sie sich daher an einen örtlich zugelassenen Anwalt, um sicherzustellen, dass Ihre Strategie den gesetzlichen Bestimmungen entspricht. Dies ist besonders wichtig, wenn Ihre einzige Option die Auflösung des Unternehmens ist.
• Obwohl alle Anstrengungen unternommen wurden, um die Vollständigkeit und Richtigkeit dieses Artikels sicherzustellen, ist er nicht als Rechtsberatung gedacht.