Beispiele für das Pfeifen des Geschäfts

Nach dem Whistleblower Protection Act von 1989 genossen Regierungsangestellte Schutz, weil sie die Behörden auf Ungerechtigkeiten aufmerksam gemacht hatten. Ein solcher Schutz gab es in der Privatwirtschaft bis 2002 nicht. Einige der berühmtesten Whistleblower der Geschichte hatten keinen Schutz, als sie sich gegen die fragwürdigen Aktivitäten und ethischen Fragen der Unternehmen aussprachen, für die sie arbeiteten. Von diesen Whistleblowern hat Hollywood über einige Filme gedreht, darunter „Silkwood“ und „The Insider“.

Karen Silkwood

In der Filmversion spielte Meryl Streep die Titelfigur, Karen Silkwood, die im November 1974 bei einem verdächtigen Autounfall ums Leben kam. Der Unfall ereignete sich, als sie Sicherheitslücken in der Plutoniumfabrik von Kerr-McKee in Oklahoma untersuchte und meldete hat funktioniert. Damals stand das Unternehmen unter Vertrag, um einige Vertragsarbeiten abzuschließen, und als Folge davon wurden seine Sicherheitsmaßnahmen schlampig, behauptete Silkwood. Silkwood war dabei, Beweise zu sammeln, als sie bei einem Zusammenstoß mit einem Auto starb, als sie von einer Gewerkschaftsversammlung nach Hause kam.

Jeffrey Wigand

Jeffrey Wigand, ein ehemaliger Angestellter von Brown und Williamson Tobacco Company, sprach sich während eines Exklusivinterviews mit Mike Wallace, das am 4. Februar 1996 ausgestrahlt wurde, gegen das drittgrößte amerikanische Tabakunternehmen aus. Er blies die Pfeife Das Unternehmen des Tabakunternehmens versucht, die Wirkung von Nikotin auf die Menschen zu verbessern, indem es mit Ammoniak verstärkt wird, das eine schnellere Aufnahme von Nikotin in die Lungen verursacht und letztendlich das Gehirn und das zentrale Nervensystem beeinflusst. Seine Arbeit mit dem US-amerikanischen Justizministerium und den Generalstaatsanwälten führte zu mehreren Ermittlungen gegen die Tabakindustrie und trug 1998 zur "Tobacco Master Settlement" zwischen 46 Staaten und den vier größten Tabakunternehmen des Landes bei.

Eli Lilly Pharmaceutical Company

Im Jahr 2009 erhoben vier ehemalige Mitarbeiter des Unternehmens eine Einzelklage gegen Eli Lilly, weil sie das Antipsychotikum Zyprexa für nicht von der US-amerikanischen Food and Drug Administration zugelassene Anwendungen vermarktet hatte. Alle vier Mitarbeiter entdeckten Unstimmigkeiten und unethische Verhaltensweisen im Unternehmen und beauftragten Anwälte, die Anklage gegen das Unternehmen zu erheben. Das Unternehmen vermarktete sein Medikament zur nicht zugelassenen Anwendung gegen Demenz bei älteren Menschen, für allgemeine Schlafstörungen und mehr. Das Unternehmen gab diese illegalen Praktiken zu und schloss eine $ 1, 4 Milliarden-Klage mit der Regierung ab. Die Whistleblower hatten in diesem Fall einen Anteil von 18 Prozent oder 78 Millionen US-Dollar am zivilrechtlichen Teil der Bundesregierung.

Sarbanes-Oxley-Unternehmensreformgesetz

Zwar gab es Schutzbedienstete von Angestellten der Regierung, doch erst mit der Verabschiedung des Sarbanes-Oxley Corporate Reform Act von 2002 erhielten Mitarbeiter öffentlicher Unternehmen Schutz für Whistleblowing-Aktivitäten. Als Wigand seine Anklage gegen Brown und Williamson erhoben hatte, gab es keinen solchen Schutz. Infolgedessen erlebte Wigand während der Ermittlungen in der Tabakindustrie häufig Bedrohungen für sein Leben und die seiner Familie.