Arten der Organisationsstruktur in Unternehmen

Eine der Entscheidungen, die ein Unternehmer treffen muss, ist die Art der Organisationsstruktur, die sein Unternehmen verwenden wird. In den USA gibt es vier Haupttypen von Geschäftsstrukturen: Einzelunternehmen, Partnerschaft, Haftungsbeschränkung und Kapitalgesellschaften. Jede Struktur hat unterschiedliche Steuer-, Einkommens- und Haftungsauswirkungen für Unternehmer und ihre Unternehmen.

Einzelunternehmen

Einzelunternehmen ist die einfachste Organisationsstruktur, die für Unternehmen verfügbar ist. Laut dem Internal Revenue Service (IRS) ist dies die in den USA am häufigsten verwendete Geschäftsform. Als Einzelunternehmen strukturierte Unternehmen ermöglichen dem Eigentümer die vollständige Kontrolle über die Unternehmensabläufe. Unternehmen, die in der Regel Einzelunternehmen bilden, sind private Unternehmen, Geschäfte oder Einzelhandelsunternehmen und Ein-Personen-Beratungsunternehmen. Inhaber von Einzelunternehmen sind für die Aufbewahrung und Bezahlung der IRS in Form von Steuern auf selbstständige Tätigkeiten verantwortlich. Diese Art von Geschäft bietet jedoch keinen Schutz für Unternehmer, da sie für die Schulden und finanziellen Verpflichtungen ihres Unternehmens persönlich verantwortlich gemacht werden können.

Partnerschaft

Eine Partnerschaft entsteht, wenn sich zwei oder mehr Personen zusammenschließen, um ein Unternehmen zu führen. Jeder Partner hat gleichen Anteil am Nettogewinn und -verlust seines Geschäfts. Wie ein Einzelunternehmer meldet jeder Partner sein Einkommen mit seiner persönlichen Steuererklärung und zahlt der IRS die Selbstständigkeitssteuer. Sie haften auch persönlich für finanzielle Schulden und Verpflichtungen ihres Unternehmens sowie für das Verhalten anderer Partner. Obwohl Partnerschaften durch mündliche Vereinbarungen und Handshakes gebildet werden können, können schriftliche Vereinbarungen die beste Option bei Streitigkeiten oder Klagen zwischen Partnern sein.

Gesellschaft mit beschränkter Haftung

Eine der neuesten Organisationsstrukturen für Unternehmen ist die Gesellschaft mit beschränkter Haftung (LLC). Die Struktur mit beschränkter Haftung wird als Hybrid betrachtet, da Gesellschaften mit beschränkter Haftung als Kapitalgesellschaften oder Personengesellschaften gegründet werden können. LLCs können Eigentümern, die im Allgemeinen an Mitglieder dieser Struktur verwiesen werden, den Schutz vor Haftung und andere Verpflichtungen bieten, die einer Gesellschaft ähneln. Gesellschaften mit beschränkter Haftung können auch wie Partnerschaften gegründet und verwaltet werden. Die Besteuerung von LLCs hängt auch von ihrer Struktur ab. Aufgrund ihres begrenzten Schutzes ist es einigen Unternehmen wie Banken und Versicherungsgesellschaften nicht gestattet, LLCs zu sein.

Unternehmen

Die komplexeste Organisationsstruktur für Unternehmen ist das Unternehmen. Diese Art der Geschäftsstruktur trennt die Verbindlichkeiten und Verpflichtungen, die durch die Geschäftstätigkeit des Unternehmens entstehen, nicht in der Verantwortung der Eigentümer. Unternehmen unterliegen den Gesetzen des Staates, in dem sie gegründet sind. Im Gegensatz zu Einzelunternehmen und Partnerschaftsunternehmen werden Unternehmen als separate Unternehmen zu Körperschaftsteuersätzen besteuert. Die IRS besteuert Unternehmenseigentümer zu individuellen Steuersätzen. Es gibt zwei gängige Arten von Gesellschaftsstrukturen: Unterkapitel C und S. Die Unterschiede zwischen den beiden Unterkapiteln beruhen auf unterschiedlichen Steuervorschriften. Ordentliche Unternehmen werden als Unternehmen im Unterkapitel C betrachtet. Unternehmen im Unterkapitel S können im Gegensatz zu Unternehmen im Unterkapitel C Einkommen und Verluste an ihre Aktionäre weiterleiten, um die Zahlung von Bundessteuern zu vermeiden. Dies verhindert eine Doppelbesteuerung von Unternehmensgewinnen.