Ethische Verpflichtungen im Geschäft

Ethische Verpflichtungen sind eine Reihe von „Muss“ -Standards, die eine moralische Vorgehensweise definieren und eine Grenze zwischen richtig und falsch bilden. Obwohl ethische Verpflichtungen im Unternehmen Ähnlichkeiten mit den gesetzlichen Regeln und Vorschriften aufweisen, um zu bestimmen, wie sich ein Unternehmen während des Strebens nach Gewinn und zur Erreichung strategischer Unternehmensziele verhält, handelt es sich bei ethischen Verpflichtungen eigentlich eher um diskretionäre Entscheidungen und wertorientiertes Verhalten.

Identifizierung

Ethische Verpflichtungen gibt es in fast allen Bereichen eines Geschäftsumfelds. Politische Entscheidungen und Entscheidungen in Bereichen wie Verkauf, Preisgestaltung und Werbung beinhalten ethische Verpflichtungen ebenso wie der Umgang mit Mitarbeitern, Auftragnehmern und Lieferanten. Jeder hat Vorteile für die Erfüllung einer ethischen Verpflichtung sowie Konsequenzen, die zu ethischen Dilemmata führen können. Ein Unternehmen kann zum Beispiel erkennen, dass es eine ethische Verpflichtung hat, den Verkaufsstand anzuweisen, bedarfsorientierte Verkäufe zu tätigen und nicht „zu übertreffen“. In einem Monat, in dem die Verkäufe langsam sind, wird diese Verpflichtung jedoch erfüllt, indem das Personal nicht unter Druck gesetzt wird „Verkaufen“ kann die Differenz zwischen dem Gewinn eines Gewinns oder nicht bedeuten.

Ethische Verpflichtungen

Einige der häufigsten internen ethischen Verpflichtungen in der Wirtschaft beziehen sich auf die Einstellung und Einstellung von Mitarbeitern, die Aufrechterhaltung eines sicheren und gesunden Arbeitsumfelds, die vernünftige Verwendung von Geschäftsressourcen und das Vermeiden von Situationen, in denen ein Interessenkonflikt entstehen kann, beispielsweise die Annahme von Geschenken von Lieferanten oder von Mitarbeitern eine Einstellungsentscheidung treffen, nicht weil der Bewerber die besten Qualifikationen hat, sondern weil der Bewerber ein Verwandter des Unternehmers ist. Zu den üblichen ethischen Verpflichtungen auf Lieferantenseite gehört die Überlegung, wie und wo Lieferanten ihre Produkte beziehen, und ob Produkte verkauft werden sollen, die sich nachteilig auf die Gesundheit der Kunden auswirken, wie Zigaretten und fetthaltige Lebensmittel.

Verantwortlichkeiten

Unternehmer sind letztlich dafür verantwortlich, ob ein Unternehmen seinen ethischen Verpflichtungen nachkommt. Erreichen Sie ethische Verpflichtungsziele, indem Sie mit gutem Beispiel vorangehen. Arbeiten Sie mit den Mitarbeitern zusammen, um Ethikstandards und einen Verhaltenskodex festzulegen. Diese Maßnahmen setzen nicht nur klare Erwartungen, sondern können auch zu einer offenen Kommunikation und Diskussion über ethische Dilemmas und deren Lösung im Ethik-Team ermutigen. Führen Sie ein Ethik-Training durch, das klare Erwartungen aufstellt und den Mitarbeitern zeigt, wie ihre Entscheidungen und ihre Einstellung zu ethischem Verhalten das langfristige Geschäft beeinflussen.

Rahmen für die Entscheidungsfindung

Die Entwicklung eines ethischen Entscheidungsrahmens kann die Wahrscheinlichkeit für ethische Dilemmata verringern, die dazu führen, dass ethische Verpflichtungen nicht beachtet werden. Das Institute of Business Ethics schlägt die Verwendung eines siebenstufigen Entscheidungsrahmens vor, der ursprünglich von Linda K. Trevino und Katherine A. Nelson im Jahr 2007 entwickelt wurde. Diese Schritte beginnen mit der Erfassung der Fakten, der Definition des ethischen Problems oder der ethischen Fragen und der Identifizierung der beteiligten Parteien. die Folgen und ethischen Verpflichtungen. Berücksichtigen Sie von da an Ihren persönlichen Charakter und Ihre Integrität, werden Sie kreativ mit möglichen Handlungen und „prüfen Sie Ihren Bauch“.