Arten von Verweisungsvermerken

Verweisungsschreiben sind schriftliche Warnungen, die an Mitarbeiter und andere Personen gerichtet werden, die eine bestimmte Erwartung nicht erfüllen. Verweisungsvermerke dienen in erster Linie zwei Zwecken. Sie dokumentieren das fragwürdige Verhalten von jemandem, indem sie es auf ihn aufmerksam machen, damit er daran arbeiten kann, es zu korrigieren. Sie geben Arbeitgebern auch mehr Einfluss, um bei Bedarf mit ernsteren Konsequenzen fortzufahren. Verweise können wegen verspäteter Arbeit, Sachschäden oder schlechter Arbeitsleistung gegeben werden.

Arbeit im Zusammenhang

Die meisten Arbeitgeber durchlaufen einen gründlichen Prozess, wenn sie versuchen, die schlechten Maßnahmen eines Mitarbeiters zu korrigieren. Laut der Website des HR-Spezialisten wird in Abhängigkeit von der Art der Straftat oft zuerst eine mündliche Warnung ausgegeben. Wenn diese Warnung ignoriert wird, wird der Vorgesetzte wahrscheinlich einen Rügenbescheid nachgehen. In der Verweisungsnotiz wird der Grund für die Berichterstattung dargelegt, wie die Straftat korrigiert werden kann und wie anhaltende Verstöße ernstere Folgen haben können.

Arbeitgeber fordern den Arbeitnehmer häufig zur Unterzeichnung des Verweisungsprotokolls auf, um zu verhindern, dass gegen das Unternehmen eine rechtswidrige Kündigung eingeleitet wird. Wenn ein Mitarbeiter dem Verweis nicht zustimmt, hat er das Recht, ihn nicht zu unterschreiben. In jedem Fall sollte das Memo in der Personalabteilung des Mitarbeiters in der Datei des Mitarbeiters abgelegt werden. Wiederholte Verweisnotizen geben dem Arbeitgeber einen größeren Einfluss auf die Kündigung eines Arbeitnehmers.

Lehrreich

Wenn Sie über die Eröffnung einer Privatschule oder einer Kindertagesstätte nachdenken, müssen viele von Ihnen unterschreiben, dass sie den Verhaltenskodex der Schule verstehen. Für diejenigen, die sich nicht an die Regeln halten, kann ein Kind wegen Insubordination aufgeschrieben werden. Der Elternteil wird normalerweise über das Verweisungsvermerk informiert und kann auch dazu aufgefordert werden, es zu unterschreiben. Stellen Sie sicher, dass Sie ausreichende Beweise haben, bevor Sie Vorwürfe machen. Abhängig von der Art zukünftiger Straftaten folgen in der Regel schwerwiegendere Konsequenzen dem Verweis. Dies kann die Aussetzung oder den Ausschluss beinhalten.

Mietgegenstand

Vermieter von Mietobjekten sind manchmal gezwungen, Mieter zu räumen, weil sie ihre Miet-, Immobilien- oder Pachtverletzungen nicht bezahlt haben. Ein Vermieter muss dem Mieter per Gesetz vor Beginn des Räumungsprozesses eine schriftliche Mitteilung machen. In diesem Verweis wird der vorliegende Sachverhalt skizziert und eine Frist für die Beantwortung der Anfrage des Vermieters gesetzt. Laut der Cornell University Law School kann der Vermieter diese nicht einfach physisch entfernen, wenn ein Mieter die Richtlinien im Memo nicht einhält. Stattdessen muss er eine gerichtliche Anordnung der örtlichen Behörden einholen.

Medizinisch

Wenn Sie selbst Arzt sind, können schriftliche Rügenschreiben sehr ernst sein. Sie können von einem unglücklichen Patienten aufgefordert werden, der die Ärzteschaft darüber informiert, wo Ihre Lizenz zur Ausübung Ihres Berufs ausgestellt wurde. Ein medizinischer Verweis kann Ihre Glaubwürdigkeit als medizinisches Fachpersonal beeinträchtigen. Da es sich um öffentliche Unterlagen handelt, kann jeder die angeblichen Pannen überprüfen. Wiederholte Verweise könnten Patientenstreitigkeiten befeuern und zum Verlust der Lizenz eines Gesundheitsexperten führen.