Was passiert, wenn OSHA-Standards in Gesundheitsorganisationen nicht eingehalten werden?

Wenn Gesundheitseinrichtungen gegen die Bestimmungen des Gesetzes über Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz von 1970 verstoßen, können die Folgen, denen sich die Eigentümer gegenübersehen, von Zitierungen bis zu Gefängniszeiten reichen. Während einige OSHA-Gesetze für alle Branchen gelten, gibt es spezielle zusätzliche Bestimmungen für Gesundheitseinrichtungen. Von diesen sind die Verletzungen der Sicherheit im Umgang mit Blut bei weitem die meisten.

Bevor jemand verletzt wird

OSHA-Inspektionen sind Überraschungsinspektionen. Wenn Inspektoren schwerwiegende Verstöße feststellen - Verstöße, bei denen es "mit erheblicher Wahrscheinlichkeit zu Todesfällen oder schweren Körperverletzungen kommen kann", können sie dem Arbeitgeber sofort eine Geldstrafe von bis zu 7.000 US-Dollar auferlegen. Sie geben jedoch eher ein Zitat aus und geben dem Arbeitgeber eine Frist für die Korrektur. Bei weniger schwerwiegenden Verstößen können die Inspektoren den Arbeitgeber lediglich mit einer Benachrichtigung und nicht mit einem Hinweis versehen. OSHA plant Inspektionen auf der Grundlage mehrerer bundesstaatlicher, regionaler und lokaler administrativer Prioritäten, führt aber auch Inspektionen auf der Grundlage von Whistleblower-Beschwerden und Empfehlungen durch.

Wenn eine Verletzung vorsätzlich ist oder nicht korrigiert wird

Die OSHA betrachtet vorsätzliche Verstöße streng, dh wenn sich Arbeitgeber nicht mit einer Gefahr auseinandersetzen, von der sie nach der Sorgfaltspflicht Kenntnis hätten haben sollen. Die Mindeststrafe beträgt 5.000 USD. Willwillig oder nicht, Verstöße führen zu Folgemaßnahmen, sodass die Inspektoren wissen, dass die Sicherheitslücken behoben werden. Wenn Sie auf der Seite eines Arbeitgebers ziehen, werden höhere Geldstrafen fällig. OSHA kann einen Arbeitgeber mit einer Geldstrafe von bis zu 7.000 USD pro Tag für eine eklatante Verzögerung bei der Behebung des Verstoßes bestrafen. Die Höchststrafe für einen wiederholten Verstoß beträgt 70.000 US-Dollar.

Drei bis vier Verstöße pro Inspektion

Die durchschnittliche ambulante Organisation erhält mehr als vier Zitate pro OSHA-Inspektion, und das durchschnittliche Krankenhaus erhält etwa dreieinhalb. Bei den am häufigsten genannten Verstößen handelt es sich bei weitem um im Blut befindliche Krankheitserreger. In jüngster Zeit führten mehr als drei Viertel aller OSHA-Inspektionen ambulanter Einrichtungen zu Zitaten über die Sicherheit beim Umgang mit Blut und die Sicherheit von Blut war bei weitem der größte Geldbußenbetrag. Eine weit entfernte Sekunde, die in einem Drittel aller OSHA-Inspektionen zitiert wurde, waren Verletzungen der Gefahrenkommunikation, beispielsweise das Nichterfassen der erforderlichen Sicherheitsrichtlinien. In Krankenhäusern wurden in 30 Prozent aller Untersuchungen Erreger durch Blut übertragen.

Wenn jemand aufgrund einer Verletzung der OSHA verletzt wird

Bei einem schweren Unfall sind Bußgelder sicher. Im Jahr 2013 wurde zum Beispiel das Health East Ambulatory Surgical Center in Englewood, New Jersey, zu einem Bußgeld von 68.000 US-Dollar verurteilt, nachdem ein Mitarbeiter einen Nadelstich erlitten hatte. Strafen können eintreten, wenn ein Arbeitgeber vorsätzlich gegen die Bestimmungen der OSHA verstößt und dadurch ein Arbeitnehmer getötet wird. Die schuldige Person kann mit einer Geldstrafe von bis zu 10.000 USD belegt werden und bis zu sechs Monate eingesperrt werden. Wenn es sich nicht um die erste Verurteilung von OSHA-Verstößen handelt, kann er mit einer Geldstrafe von bis zu 20.000 Dollar belegt werden und bis zu einem Jahr inhaftiert werden.

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